Мы проводим исследования для следующих подразделений:

  • Usage and Attitude Study (U&A)
  • Brand Health Study / Tracker (Оценка здоровья бренда)
  • CSS и NPS
  • Ценовые исследования
  • Тестирования концепций (продукт, упаковка, коммуникационное сообщение)
  • VR, AR, Mixed reality
  • Mystery Shopping (тайный покупатель), контроль соблюдения стандартов обслуживания, оформления
  • Изучение онлайн поведения покупателей
  • Изучение покупательских и пешеходных потоков, локаций и зон охвата
  • Репутационные исследования
  • Выявление глубинных инсайтов
  • Изучение поведения покупателей в торговой точке
  • Оценка эффективности рекламной кампании
  • Pre-test / Copy-test
  • Исследование конкурентного окружения
  • Эксплораторные и описательные исследования
  • DeveloperTank©
  • Kid'sView©
  • Insight FC&C
  • Лицензионная методика Add+Impact® австралийской компании LUMA Research
  • Репутационный аудит
  • Изучение конкурентного окружения
  • Диагностика социально-политического климата в регионе
  • Оценка работы политических институтов
  • Оценка социального самочувствия
  • Анализ реакции общества на социально-политические изменения
  • Изучение электорального поведения
  • Электоральные прогнозы
  • Exit-polls
  • Тестирование макетов материалов коммуникационных кампаний
  • Исследование политических ценностей и политической культуры
  • S-Detonation Index© Cross-Poll©
  • Индекс мотивации, удовлетворенности, лояльности
  • Изучение социально-психологического климата
  • Исследование корпоративной культуры
  • Экспресс-оценка реакции на значимые события
  • Работа с молодежью и кадровым резервом
  • 3К аудит: исследование  корпоративных коммуникаций
  • Исследование оттока персонала: диагностика проблемного поля и скрытых / неочевидных причин высокого уровня оттока персонала
  • HR SCORING© Профиль соответствия сотрудника: рабочий инструмент для составления фильтров для подбора персонала, максимально соответствующего специфике корпоративной культуры
  • RelationMapping©

Качественные
методы

  • Фокус-групповые дискуссии: стандартные (8 чел), мини-группы (4 - 6 чел), расширенные (12 - 15 чел);
  • Воркшопы;
  • Онлайн сообщества, форумы, MROC;
  • Глубинные интервью, диады и триады;
  • Интервью с экспертами;
  • Этнография, дневники;
  • Наблюдение, анализ культурных артефактов;
  • Customer Journey.

Количественные
методы

  • Опросы потребителей и населения: CATI, CAPI, PAPI, CAWI, F2F, Mobile;
  • Экзит-поллы;Тестирование (CLT и HUT);
  • Мистери шоппинги и коллинги;
  • Моделирование и эксперименты;
  • Психометрические разработки.

Big
data

  • Сборка ЦА для нового продукта;
  • Профилирование,  портрет потребителя;
  • Сегментация и микросегментация;
  • Построение когортного анализа поведения пользователей а сайте клиента и изучение воронки конверсий;
  • Выявление инсайтов на основе открытых и партнерских данных;
  • Аналитика и обогащение CRM и данных клиента;
  • Исследование  закрытых групп и конкурентов;
  • Этнография в соцсетях и Social Media Listening;
  • Репутационные замеры, сравнение с конкурентами;
  • Экспресс-тесты гипотез, креативов;Digital–аналитика.

Собственные
разработки

  • DeveloperTank©;Kid'sView©;
  • Insight FC&C;
  • Лицензионная методика Add+Impact® австралийской компании LUMA Research;
  • Retention Management Study (RMS);
  • GeoLocation Study (GLS);S-Detonation Index©;
  • Cross-Poll©;
  • HR SCORING© Профиль соответствия сотрудника: RelationMapping©, ВКК-аудит.
Отправить запрос
ОТПРАВИТЬ
Отправлено
color-line